« Le marketing inclusif est le marketing du futur », Florian Kiener (HappyBrush)

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INfluencia : Quelle est la stratégie de marketing inclusif de votre société et pourquoi l’avez-vous lancée ? Florian Kiener : Le marketing inclusif s’oppose au marketing genré, qui décrit les principes et les stratégies visant à répondre aux besoins des clients féminins et masculins de manière différenciée. Au-delà des couleurs, cette distinction

Mark Zuckerberg promet que son metavers sera inclusif !

Mark Zuckerberg promet que son metavers sera inclusif !

“Nous nous engageons à construire [nos outils] de manière ouverte et responsable. Au fur et à mesure que nous avançons, nous avons la possibilité de créer des environnements en ligne meilleurs et plus sûrs pour nous tous,” expliquait Mark Zuckerberg dans l’introduction de la conférence “Inside the Lab” organisée par

La diversité cognitive au travail : un défi inclusif pour tous !

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La diversité cognitive (ou neurodiversité) est un terme générique regroupant notamment le haut potentiel intellectuel (douance), mais aussi tous les «  dys » (dyslexie, dysplasie, dyscalculie…), les troubles du Déficit d’attention avec ou sans hyperactivité (TDA(H)), l’hypersensibilité et Troubles du Spectre Autistique sans déficience intellectuelle Asperger). La diversité cognitive concernerait une personne sur

Agence LDP